03-5663073

‘בזק’ תשלם 143 אלף ש’ על פיטורים פוגעניים

5 בנובמבר 2017מן התקשורת

לקריאת כל הכתבה ב YNET לחצו כאן !

הפוסט הקודם 70,000 שקל פיצוי לעובד אתיופי שהותקף וכונה ‘אתיופי מסריח’ הפוסט הבא עונש משפיל לעובדת: חדר ריק, מבודד ושקוף

מאמרים אחרונים

ליטיגציה מסחרית ואזרחית – ייצוג של עורך דין בבית המשפט

עורכי הדין במשרדנו הינם בעלי ניסיון רב בליטיגציה מסחרית ואזרחית. הליטיגציה האזרחית כוללת את התחום המוכר לציבור, כהופעה וטיעון בפני בית המשפט או בפני גופי שיפוט שונים. מהות הליטיגציה במשרדנו, מתחילה כבר בליווי הלקוח מן השלבים המוקדמים, של הכנת התיק, מחקר ואיסוף עדויות וראיות ועד הכנה של כתבי טענות, ניהול משא ומתן עם הגופים הרלבנטיים...

חמשת כללי הזהב למניעת הטרדה מינית בעבודה

שפה ארגונית מכבדת שפה ארגונית המכבדת את העובדים, החל מהשומר בכניסה ועד אחרון המנהלים, היא חובה. לא מדובר כאן על מניעת שפת ביבים או קללות. לא, זה לא זה. מדובר על מה שהרבה אנשים מחשיבים כ”הומור”. שכידוע, ההגנה הכי נפוצה בתחום ההטרדות היא “בדיחות הדעת”. שהרי מי מאיתנו לא מצא עצמו בחדרו של המנהל ואמר:...