'בזק' תשלם 143 אלף ש' על פיטורים פוגעניים

5 בנובמבר 2017מן התקשורת

הפוסט הקודם 70,000 שקל פיצוי לעובד אתיופי שהותקף וכונה 'אתיופי מסריח' הפוסט הבא עונש משפיל לעובדת: חדר ריק, מבודד ושקוף

מאמרים אחרונים

תקופת הודעה מוקדמת

ישנם חוקים קבועים לכל הנושא של פיטורים או התפטרות מרצון כאשר החוק מחייב הן את המפטר והן את המפוטר במתן הודעה מוקדמת לצד השני בדבר הרצון לפטר או להתפטר. הדבר מסייע לכל הצדדים בכך שהיד אינה קלה על ההדק בכל מה שקשור לעזיבת מקום העבודה מרצון או מרצונו של המעסיק. לא כולם יודעים, אך כל...

דמי הבראה

כל עובד זכאי לחופשה ועל פי חוק אמור מקום העבודה לממן לו דמי הבראה. המטרה היא לשלוח את העובד לחופשה על מנת שהוא יוכל לשוב למקום העבודה בכוחות מחודשים. בשנים עברו שולמו דמי ההבראה לעובד בהתאם לקבלות אותם הציג מבית ההבראה שם שהה. אך כיום מחושב התשלום ואף משולם לעובד ללא תלות בייעוד המקורי שלו....

פיצויי פיטורין

האם עובד יהיה זכאי לקבל פיצויי פיטורין עבור ימים אשר בהם הוא נעדר מעבודתו בגלל שביתה? רופאת שיניים שהגישה תביעה בגין תשלומי פיצויים נמוכים שקבלה בעקבות שביתה, הגישה תלונה על כך ובית הדין לעבודה קבל את תביעתה. ישנם מקומות עבודה ציבוריים אשר בהם פוצחים העובדים מידי פעם בשביתה. יש לכך כמובן סיבות שונות ומגוונות ולא...

התפטרות בדין מפוטר

לא כל מקרה של התפטרות יוכל להיחשב כפיטורין. אך ישנם בהחלט מקרים אשר בהם ההתייחסות להתפטרות תהיה כאל פיטורין והעובד שהתפטר יהיה זכאי לכל הזכויות אשר להם זכאי העובד המפוטר. במאמר שלפנינו נתייחס לעזיבת עובד את מקום עבודתו מרצונו כמו במקרים של עיכוב בתשלום או במקרים של פטירת המעסיק או פשיטת רגל ופירוק מצד המעסיק....

הזכות לחופשת מחלה

החוק עומד לימינם של העובדים ודואג כי הם אכן יוכלו להמשיך להתפרנס גם וכאשר הם נאלצים לשבות מעבודה בשל מחלה. נפרט להלן את הפרטים המרכיבים את החוק. זאת על מנת שכל עובד ידע למצות את כל הזכויות המגיעות לו על פי חוק ויוכל להמשיך ולהתפרנס בכבוד גם במקרה של מחלה. דיני העבודה מסדירים עבורנו את...

דיגיטאצ’ קידום אתרים | Grafficted עיצוב אתרים